安全生产历来是我们党和政府高度重视、全社会关注以及广大人民群众关心的一个重大的突出的问题。企业要生存，安全是基础；企业要发展，安全是保障。为了保证企业安全生产，安全管理必须坚持六个确保。

　　一、安全管理理念上要确保以人为本

　　《安全生产法》提出，安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位。企业每一个干部职工的行为都贯穿于安全生产过程中的每一个环节，安全管理的方方面面都要以人为本，做到尊重劳动者、关心劳动者、保障每个生产人员和劳动者的生命安全的需要，要使我们的劳动者体会到人生命的价值、生命存在的意义，寻找到其归属感、责任感和使命感，最终形成全体劳动者人人重视安全、重视生命的命运共同体，从而不断的促进和推动我们安全管理工作的改善和提高。

　　二、安全管理制度上要确保科学规范

　　安全管理与建设法治社会一样需要“有法可依，有法必依，执法必严，违法必究”，而安全生产管理制度要以人为本、科学、规范、可操作，并且需要不断研究创新，与时俱进。企业应当严格依照相关法律法规，制定符合自身要求的、全面的企业制度，以更有效地保障企业各项工作平衡发展。定期依据法律法规的修改变更情况，及时更改企业相关规章制度。

　　三、安全管理投入上要确保完全充足

　　在生产的全过程中，先进、超前的安全投入保障体制是丰厚潜在回报的战略投资。当前，企业普遍存在安全投入认识上的误区，行动上的消极，总认为安全投入只会带来企业成本的增加；其实，安全投入是与企业利益回报是成正比，是潜在的效益，合理适当、先进超前的安全投入，就能确保设备的正常运转，提高人员安全意识，安全保障措施的落实，这些都是企业持续、平稳的生产的保障，加大安全投入，要求我们企业在安全设施、培训教育、事故应急救援、改善员工劳动保护、隐患整改资金等工作上加大资金投入，注重工作安排力度。企业只有把安全投入的放在战略意义的高度，充分发挥价值，必将从根本上节约成本幷取得丰厚的回报。

　　四、安全管理实施上要确保躬身入局

　　安全管理工作者不能只是站在高处，统筹布局，而是要下沉到基层，亲力亲为，认真观察，把握每个部门、每个重点部位、每个关键环节、安全事故发生的规律和特点，时刻密切关注事故隐患易发的重点岗位、重点部位，确保相关工作人员时刻保持高度警惕，杜绝各类安全事故发生。随时关注上级对安全工作的最新要求和标准，了解安全管理工作的最新动态；认真倾听各单位、各部门人员对安全工作的意见和建议，了解安全工作实际情况，为相关措施的进一步完善提供依据。安全管理工作者应充分发扬“苦口婆心”搞宣传的精神，并注重创新宣传的方式、方法，使员工听得进去、听得懂，做到警钟长鸣、防患于未然。 

　　五、安全管理监督上要确保动真碰硬

　　要有敢于动真碰硬的底气。底气来源于自信，打铁还需自身硬，安全生产管理者自己必须要练好内功，熟知政策和精通业务，熟练掌握各项规章制度，精通安全生产的有关规定和本行业、本企业安全管理责任制，在业务技能水平上能胜人一筹。同时要有把控大局的能力，有不断学习的耐力，有应急处理的敏锐力，这样才能不断发现问题、解决问题。抓安全生产工作一定要摆正心态，以严格的管理作风，以铁的纪律、铁的制度、铁的责任心去对待安全管理中所发生的事。要始终保持高压态势，不能有丝毫松懈。要下得了狠心、动得了狠手，对“三违”人员，必须严肃处理，绝不手软。要顶得住压力，抗得住人情，甘于唱黑脸，“宁听骂声，不闻哭声”，切不可存在“老好人”思想，产生“大事化小、小事化了”的不良倾向。

　　六、安全管理时间上要确保长抓不懈

　　安全生产工作是一项长期的、持之以恒的工作，若要做到防患于未然，必须反复抓、时时抓。每一位职工头脑中必须始终安全“警笛”长鸣，单靠一时热情场面显然是不够的。由于放松了安全管理，安全隐患就会无处不在，无时不有，甚至一点的麻痹就会导致安全事故的发生。要想筑起安全“防火墙”，首先必须建立健全各项工作的安全规章制度，各项工作管理标准及其技术操作规程。制度是保证，有规矩才有方圆；其次，“常念安全经、常敲安全钟”，教育大家要从思想上对安全工作有一个足够的重视，进而在本职工作中严格按照规章制度、操作标准去规范自己的行为，真正把各项制度转化为每个人的自觉行动：再次，加大检查、监督力度，做好制度落实工作。人们常说，墙上画虎不咬人，制度再好也要靠落实，有了制度不落实等于零。一旦出现安全隐患要限期及时整改，职工安全意识出现松懈时要及时提醒，违反操作规章要接受惩罚。只有严格标准、严格要求、严格管理、严格奖惩，才能将安全管理工作落到实处。